Account Manager (Farmer)
A missão
Na Robbin, assinar um convênio é só o começo. Depois que uma marca como Cantu, Baterias Moura ou Chilli Beans entra, existe uma base enorme de empresas para ativar, financiar e fazer crescer. É aí que você entra. Esta vaga é para crescer os negócios dentro dos convênios que já temos: aumentar quantas empresas usam a Robbin, quanto transacionam e a penetração dentro de cada marca. Não é caçar novas marcas — é cultivar e expandir o que já foi conquistado. É o papel que transforma limite pré-aprovado em venda real, empurra negociações que estão “no radar” e garante que nada trave entre o interesse da empresa e o dinheiro entrando.
Sua função
- Ser dono(a) do crescimento de um ou mais convênios: mais empresas ativas, mais TPV, mais penetração na base
- Trabalhar o funil de empresas de cada marca — dos leads pré-aprovados às empresas que já compram — ativando, reativando e expandindo limite
- Ser a ponte entre a Robbin e os vendedores da marca, municiando-os para vender a solução e destravando negociações
- Conduzir as negociações em andamento até a transação efetivamente rodar
- Coordenar com Crédito e Operações para acelerar onboarding, ajuste cadastral, análise de limite e majoração, sempre com senso de urgência
- Acompanhar limites, majorações e comportamento da carteira do seu convênio, propondo ativações que aumentem as vendas
Suas responsabilidades
Desde o primeiro dia, você será responsável por:
- O crescimento de TPV e de empresas ativas dos convênios sob sua responsabilidade
- O relacionamento contínuo com os times comerciais das marcas e com as empresas da base
- Priorizar e destravar negociações junto a Crédito e Operações
- Registrar e organizar as interações no CRM, mantendo previsibilidade e forecast
- Identificar oportunidades de expansão — novas filiais, grupos econômicos, empresas que fizeram onboarding e nunca transacionaram — e agir sobre elas
Perfil
Esta vaga é para você se:
- É farmer de verdade: sua energia está em fazer a base crescer, gerar negócios
- Tem obsessão por relacionamento e follow-up — persegue cada negociação até o dinheiro entrar
- É extremamente organizado(a) e resiliente com o operacional: lida bem com muitos casos por dia, cada um com um detalhe diferente
- Sabe navegar entre áreas (Crédito, Ops, Produto) para destravar o que o cliente precisa
- Usa IA e ferramentas para operar acima do próprio peso
- Fala a língua de vendedor e de dono de empresa, e traduz uma dor comercial em uma solução Robbin
Diferenciais
- Experiência em gestão de carteira B2B, key account, customer success ou expansão de base
- Vivência em fintech, crédito, meios de pagamento ou distribuição para PMEs
- Entendimento prático de crédito no dia a dia comercial (limite, perfil, análise) é um grande plus
- Gestão orientada por indicadores: TPV, penetração, ativação
Primeiros 90 dias
- Domínio de 1 a 2 convênios: conhecer a base, os vendedores da marca e os gargalos de ativação
- Aumento mensurável de empresas ativas e de TPV nos convênios sob sua responsabilidade
- Redução do tempo médio entre negociação iniciada e transação rodando
- Reativação de uma leva de empresas que fizeram onboarding e nunca transacionaram
Reality check
Este não é um papel de gestão de conta tranquila. É alto volume de coordenação interna e muitos casos operacionais por dia — cada negociação depende de você empurrar Crédito, Ops e o vendedor da marca ao mesmo tempo, com urgência. O crescimento vem de consistência e de não deixar nenhuma bola cair, não de um grande fechamento único. Se você gosta de organização, ritmo e de ver a base que você cuida crescer mês a mês, é aqui. Disponibilidade para viagens (1x/mês) e principalmente apetite por fazer muitas ligações por dia.